Formulaire de demande d'emploi en ligne

Ce formulaire de demande d'emploi structure les candidatures que vous recevez : identité, motivation, formations et références sont saisies au même format pour chaque candidat. Fini les e-mails épars et les CV impossibles à comparer.

À quoi sert ce formulaire de demande d'emploi ?

Il sert à recevoir des candidatures complètes, que ce soit pour un poste ouvert ou une candidature spontanée. Sur trois pages, le candidat donne ses coordonnées et sa date de naissance, explique comment il a connu votre entreprise et pourquoi il souhaite vous rejoindre, puis détaille ses formations et certifications. La dernière partie recueille une référence professionnelle : nom, intitulé du poste, relation avec le candidat et moyens de la contacter. La question sur l'origine de la candidature (recommandation, annonce, LinkedIn…) vous indique aussi quels canaux de recrutement fonctionnent le mieux.

Pour qui ?

• Les PME qui recrutent sans logiciel RH dédié
• Les commerces, restaurants et hôtels qui embauchent régulièrement
• Les associations qui recrutent salariés ou stagiaires
• Les cabinets de recrutement pour une première présélection

Comment l'adapter dans Mailpro

• Ajoutez une question sur le poste visé et adaptez les libellés à votre secteur.
• Permettez l'ajout de pièces jointes pour que le candidat dépose son CV et sa lettre de motivation.
• Appliquez votre logo et vos couleurs : le formulaire devient une vitrine de votre marque employeur.
• Publiez-le par un lien dans vos annonces, un QR code en vitrine ou une newsletter Mailpro ; les candidatures arrivent dans Mailpro.
• Posez des tags sur les contacts selon le poste ou le canal de provenance pour trier plus vite.

Conseils

• Ne demandez la date de naissance que si elle est réellement nécessaire au poste ; dans de nombreux pays, l'âge ne doit pas entrer dans la décision.
• Précisez dans l'introduction le délai de réponse auquel le candidat peut s'attendre.
• Informez clairement sur la durée de conservation des candidatures, en lien avec la case de consentement.

Questions fréquentes

Quelle différence avec une simple fiche de candidature ?

Une fiche se limite souvent à l'identité. Ce modèle ajoute la motivation, les formations et une référence, ce qui permet une vraie présélection.

Peut-on l'utiliser comme formulaire de candidature en ligne pour plusieurs postes ?

Oui : ajoutez une liste de choix avec les postes ouverts. Vous pouvez aussi dupliquer le modèle pour créer une version par offre, avec des questions spécifiques à chacune.

Les questions de ce modèle

1. Prénom
2. Nom de famille
3. Date de naissance
4. Adresse e-mail
5. Numéro de téléphone

1. Comment avez-vous entendu parler de nous ?
   Visite spontanée · Recommandation · Annonce dans le journal · LinkedIn · Autre
2. Pourquoi souhaitez-vous nous rejoindre ?
3. Formations et certifications

1. Nom
2. Intitulé du poste
3. Relation
4. E-mail
5. Numéro de téléphone
6. J'accepte le traitement de mes données